Kariera w centrali

Twój zakres obowiązków

• pozyskiwanie nowych klientów oraz przygotowywanie ofert ubezpieczeń grupowych,
• obsługa klientów,
• wspieranie klientów w obszarze benefitów pracowniczych,
• praca w systemie CRM.

Nasze wymagania

• etyka pracy,
• umiejętność pracy zespołowej oraz otwartość do dzielenia się wiedzą i doświadczeniem,
• min. roczne doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej,
• prawo jazdy kat. B oraz gotowość do podróży służbowych na terenie Polski,
• wykształcenie min. średnie.

Oferujemy

• indywidualnie dopasowane wynagrodzenie podstawowe do 6 000 PLN brutto w zależności od wysokości planu sprzedaży,
• atrakcyjny, przejrzysty system miesięcznej premii, uzależnionej od stopnia realizacji planu sprzedaży,
• udział w szkoleniach (wewnętrznych i zewnętrznych), rozwijających kompetencje z zakresu m. in. sprzedaży, negocjacji, wystąpień publicznych,
• niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy (z możliwością wykorzystywania w celach prywatnych), ryczałt paliwowy, laptop, telefon komórkowy,
• elastyczny czas pracy,
• możliwość zakupu karty Multisport (od pierwszego miesiąca współpracy),
• ubezpieczenie grupowe na życie (od pierwszego miesiąca współpracy),
• prywatna opieka medyczna, w tym możliwy również pakiet rodzinny (od pierwszego miesiąca współpracy),
• jeśli zostaniesz z nami co najmniej rok – będziesz mieć możliwość przystąpienia do atrakcyjnego programu emerytalnego (szczegóły omówimy na spotkaniu),
• stabilną i długofalową współpracę w oparciu o własną działalność gospodarczą – umowę agencyjną,
• możliwość wpływu i pomocy w lokalnych społecznościach poprzez udziału w wielu akcjach społecznych i charytatywnych organizowanych przez Fundację Unum.

Aplikuj

Twój zakres obowiązków

• współtworzenie, przygotowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu kluczowych zagadnień sprzedaży i rekrutacji dla wszystkich struktur sprzedaży i obsługi klienta oraz koordynowanie ich w sensie wykonawczym,
• realizowanie warsztatów sprzedażowych w miejscu pracy „Traning on the Job” oraz udział w spotkaniach sprzedażowych z agentami,
• wspieranie Sił Sprzedaży w realizacji parametrów sprzedażowych (Key Drivers),
• współtworzenie z innymi działami nowych produktów lub optymalizacja już istniejących dla Sił Sprzedaży w zakresie przygotowania odpowiednich materiałów szkoleniowych, webinarów i zmian w aplikacjach,
• wspieranie tworzenia i nadzorowania wykonania strategii rekrutacji dla struktur sprzedaży,
• analizowanie potrzeb szkoleniowych Sił Sprzedaży.

Nasze wymagania

• 2-3 lata doświadczenia w pracy na stanowisku trenera w branży finansowej,
• wykształcenia wyższe (mile widziane kierunki ekonomia, zarządzanie),
• umiejętność identyfikacji potrzeb szkoleniowych i tworzenia programów szkoleniowych w zakresie kompetencji menedżerskich, technik sprzedaży i rekrutacji,
• doskonała znajomość technik trenerskich w pracy z grupą i indywidualnie, znajomość zagadnień z zakresu szkoleń miękkich, sprzedażowych oraz produktowych, a także znajomość branży ubezpieczeniowej,
• czynne prawo jazdy kat. B oraz dyspozycyjność i gotowość do podróży służbowych na terenie całej Polski,
• doskonałe umiejętności organizacyjne, interpersonalne i komunikacyjne.

Aplikuj

Twój zakres obowiązków

• organizowanie cyklicznych spotkań wdrożeń zmian (CAB – Change Advisory Board),
• zarządzanie wdrożeniami, weryfikowanie przygotowanej konfiguracji aplikacji i kompletności oprogramowania do wdrożenia produkcyjnego,
• zarządzanie zmianą wersji aplikacji, systemów operacyjnych, baz danych, a także zmianą konfiguracji środowisk pod testy, projekty,
• aktualizowanie bazy CMDB – Configuration Management Database,
• przygotowanie zleceń wdrożeń dla zewnętrznych grup administratorów (ServiceNow),
• wspieranie procesów audytowych, raportowanie zmian (KPI),
• wspieranie ciągłego doskonalenia innych procesów IT w organizacji, a także projektów od strony konfiguracji i architektury wdrożenia.

Nasze wymagania

• min. 3-letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku koordynatora wdrożeń,
• wykształcenie wyższe informatyczne lub techniczne,
• bardzo dobra znajomość systemów zgłoszeniowych ManageEngine Service Desk Plus, ServiceNow,
• znajomość bibliotek ITIL, aplikacji JIRA, Enterprise Architect oraz procesów CI/CD, Devops,
• język angielski na poziomie B2,
• umiejętność analitycznego myślenia oraz wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne,
• umiejętność koordynowania prac wdrożeniowych kilku zespołów.

Aplikuj

Twój zakres obowiązków

• odbieranie połączeń przychodzących od klientów wszystkich linii biznesowych oraz obsługa skrzynek mailowych,
• przyjmowanie i procesowanie zleceń składanych przez klientów drogą telefoniczną.,
• obsługa administracyjna polis i zmian na polisach,
• udzielanie informacji o oferowanych produktach i usługach,
• współpraca z Siłami Sprzedaży i innymi działami firmy w zakresie obsługi Klienta,
• praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 8:30-16:30/9:00-17:00.

Nasze wymagania

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (min. 1 rok),
• wykształcenie minimum średnie,
• nastawienie na realizację zadań,
• orientacja na potrzeby klienta,
• komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów,
• Umiejętność organizacji pracy własnej oraz doświadczenie w pracy w zespole,
• otwartość i chęć uczenia się,
• mile widziana znajomość języka angielskiego,
• doświadczenie w dziale obsługi klienta w branży ubezpieczeń.

Aplikuj

Twój zakres obowiązków

• pozyskiwanie i przekazywanie kontaktów rekrutacyjnych dla kadry menadżerskiej sieci sprzedaży indywidualnej,
• administrowanie bazą danych prowadzonych procesów rekrutacyjnych,
• aktywne poszukiwanie oraz rekomendowanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów,
• współuczestniczenie w rozwoju wewnętrznych narzędzi oraz realizowanie bieżących działań poprawiających efektywność rekrutacji,
• opracowywanie raportów oraz zestawień z prowadzonych projektów rekrutacyjnych,
• przeprowadzanie rozmów Exit Interview, przygotowywanie raportów i prezentacji wyników z rozmów.

Nasze wymagania

• 2-3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku (wsparcie rekrutacji, sourcing),
• wykształcenia wyższe,
• znajomość różnorodnych metod poszukiwania i selekcji kandydatów oraz systemów ATS (np. eRecruiter),
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
• energia, pomysłowość, kreatywność, chęć szukania nowych rozwiązań i alternatywnych źródeł kandydatów,
• duża samodzielność, zaangażowanie oraz odpowiedzialność za powierzone zadania oraz umiejętność łatwego nawiązywania i utrzymywania pozytywnych relacji,
• bardzo dobra organizacja pracy i profesjonalne podejście do wykonywanych zadań.

Aplikuj

Twój zakres obowiązków

• stała współpraca i utrzymanie dobrego kontaktu z zespołem sprzedaży i Centralą,
• obsługa Klientów w Oddziale,
• prowadzenie administracji Oddziału,
• przygotowywanie raportów,
• wprowadzanie danych do systemu komputerowego oraz ich kontrola,
• ścisłe przestrzeganie i egzekwowanie obowiązujących procedur,
• dbałość o realizowanie standardów obsługi Klienta i jakość biznesu.

Nasze wymagania

• min. roczne doświadczenie w obsłudze Klienta lub administracji w międzynarodowej firmie,
• biegła obsługa pakietu MS Office,
• otwartość na potrzeby Klienta i współpracowników,
• doskonałe umiejętności organizacyjne, operatywność,
• umiejętność dostosowania do zmieniających się warunków,
• umiejętność dokonywania analizy sytuacji i wyciągania wniosków,
• chęć samodoskonalenia w dynamicznym środowisku pracy.

Aplikuj

Twój zakres obowiązków

• współpraca z zarządcami nieruchomości i serwisami technicznymi budynków, służbami BHP oraz pracownikami Spółki,
• odpowiedzialność za prawidłowe funkcjonowanie kontroli dostępu i systemu monitoringu w Centrali i oddziałach,
• planowanie i organizacja remontów oraz rearanżacji, dbanie o prawidłowy stan techniczny i estetyczny biur,
• odpowiedzialność za oznakowanie, relokacje i utylizację środków trwałych zakupionych przez Zespół Administracji,
• przeprowadzki, prowadzenie procesu otwierania nowych placówek biurowych, współpraca merytoryczna z zespołami wewnętrznymi i wykonawcami branżowymi,
• planowanie kosztów, kontrolowanie wydatków, analiza, przygotowywanie raportów w zakresie obsługiwanych umów, w tym współudział w przygotowywaniu budżet rocznego,
• przygotowywanie raportów wymaganych przez przepisy prawa, np. z zakresu emisji śladu węglowego.

Nasze wymagania

• min. 3 lata pracy w obszarze administracji,
• wykształcenie wyższe, preferowane zarządzanie i administracja, logistyka, techniczne,
• dobra znajomość Pakietu MS Office (Outlook, Excel, Word, Power Point),
• znajomość obowiązków najemcy i wynajmującego, wynikających z kodeksu cywilnego, umiejętność identyfikacji i zlecania odpowiednich prac serwisowych w lokalach,
• umiejętność prowadzenia negocjacji i znajomość umów najmu,
• wiedza techniczna w zakresie instalacji i urządzeń wykorzystywanych w obiektach biurowych, w tym znajomość przepisów BHP, ppoż. oraz umiejętność zastosowania ich w praktyce,
• wysokie umiejętności komunikacyjne i organizacyjne, terminowość, dokładność, wielozadaniowość oraz umiejętność pracy pod presją czasu.

Aplikuj

Twój zakres obowiązków

• odpowiedzialność za terminową i jakościową obsługę roszczeń (pobyty w szpitalu i roszczenia „około szpitalne”, operacje chirurgiczne, uszczerbki na zdrowiu) w linii IB (możliwe wsparcie lekarza, ICR i inne), zgodnie z autoryzacjami przewidzianymi dla danego stanowiska,
• ustalanie zakresu odpowiedzialności, gromadzenie i analiza zebranych informacji o zgłoszonym roszczeniu,
• akceptacja decyzji zgodnie z autoryzacjami określonymi w Decision Matrix,
• prowadzenie korespondencji z klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi,
• stosowanie wewnętrznych regulacji, uwarunkowań prawnych z zakresu ubezpieczeń w podejmowanych decyzjach oraz testowanie wprowadzonych zmian systemowych.

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: medycyna, ubezpieczenia, ekonomia lub prawo),
• 2 lata doświadczenia w wypłacie świadczeń lub obszarze ubezpieczeń,
• swobodne poruszanie się w aplikacjach pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint),
• bardzo dobra umiejętność organizacji pracy własnej, podziału zadań i ustalania priorytetów,
• odporność na stres oraz wysoka orientacja na potrzeby klienta,
• komunikatywność, dokładność, terminowość, skrupulatność, a także bardzo dobra umiejętność pracy w zespole i realizacji wspólnych celów.

Aplikuj